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Asana

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[Issue-tracking] [Issue tracking] 레벨 2 - Asana로 프로젝트를 관리해보자 Asana 로 프로젝트를 관리해 보자 이전 포스트: http://stanleykou.tistory.com/entry/Issue-tracking-레벨-1-Asana로-이슈를-관리해보자 이전 포스트에서는 해야할 일을 각각의 이슈로 나누어 (1) 담당자를 명시적으로 지정하고, (2) 해야할 일이 누락되지 않도록 내용을 기록하며, (3) 언제까지 해야하는지 저장하는 법을 다루었습니다. 이번 포스트에서는 프로젝트 일정관리하는 법에 대해 다뤄보겠습니다. 이 포스트를 들을만한 대상은: - 조별과제를 처음 하게 된 대학생. 고등학생은 어떻게 하더라도 한 반이기 때문에 만날 수 있지만, 대학생은 조원이 잠수를 타서 연락이 안될 수 있습니다. 그리고 각자 서로 다른 여러 수업을 서로 다른 여러 장소에서 각각 듣기 때문에 ..
[Issue tracking] 레벨 1 - Asana로 이슈를 관리해보자 Asana 로 이슈를 관리해 보자 여러 사람이 함께 일을 할 때. 필요한 것이 이슈트래킹 시스템. 조별과제를 생각해 봅시다. 디자이너, 서버(백엔드, 프론트엔드), 앱 이렇게 3명이 개발한다고 가정하고, 각자 할 일을 정한 다음 작업물은 메일로 공유하기로 합니다. 이렇게 하면 안됩니다. 메일을 쓰면 나쁜팀원은 "못받았다", "메일함이 꽉 차 있었다"고 우기다가 결국 보냈던 메일을 발견하고 "미안하다, 실은 술 약속이 있어서 아직 못봤다"며 실토할겁니다. 할 일을 정했으면 나쁜팀원은 "어? 그거 니가 하기로 한거 아니었어?" 하면서 우기다가 큰 선심 쓰는 척하면서 "그래, 싸우기 싫다. 내가 해볼게" 하면서 대충 해 온 다음 싸울겁니다. 회사에서 회의록을 쓰고, 이슈트래킹 시스템을 이용하는 이유는 바로 이..